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仕事をしていくための適性を分類していくと、12のキーワードにまとめることができます。仕事によって、どうしても必要な適性もあれば、あまり必要のない適性もあります。また、ほとんどの仕事は、いくつかのキーワードを組み合わせた適性が要求されます。
これから見ていく相性診断では、あなた自身の持っている適性と、仕事をするために必要な適性が、うまくマッチしているかどうかを調べます。ベストマッチの仕事は適職となる可能性が高く、ミスマッチの仕事はあまり向いていないということになります。
では、これから相性診断を始めますが、その前に、12のキーワードの内容にざっとふれておきましょう。
第1のキーワード【事務的センス】
計算や文書作成・整理など、オフィスワークで必要とされる適性です。
第2のキーワード【企画力】
企画立案能力の要求される仕事を希望する人に求められる適性です。
第3のキーワード【チャレンジ精神】
常に前向きな姿勢で挑戦することが求められる仕事に必要な適性です。
第4のキーワード【サービス精神】
人とかかわる仕事につきたい人には欠かせない適性です。
第5のキーワード【営業的センス】
相手と交渉したり、相手を説得する仕事に必要な適性です。
第6のキーワード【コーディネート力】
リーダーシップが求められる仕事に欠かせない適性です。
第7のキーワード【論理性】
論理的に物事を考えるスペシャリストの仕事に必要な適性です。
第8のキーワード【創造力】
アート関係など、高い感性の要求される仕事に欠かせない適性です。
第9のキーワード【機敏性】
的確な判断が瞬時に求められる仕事に必要な適性です。
第10のキーワード【アウトドア志向性】
屋外でおこなう仕事につきたい人に求められる適性です。
第11のキーワード【従順性】
指示命令に厳格に従うことが要求される仕事に欠かせない適性です。
第12のキーワード【感情安定性】
高度で冷静な判断力を求められる仕事に必要な適性です。
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